『チャレンジしていない状態が一番ストレスフル』

NewsPicksを見ていて気になるキャッチが目に飛び込んできた。
対談イベントを記事にしたもので、登壇者は株式会社ヤッホーブルーイング代表の井手直行氏、リアルテックファンド代表・株式会社ユーグレナ取締役の永田暁彦氏、ラクスル株式会社代表取締役社長CEOの松本恭攝氏、Lexus International Presidentの澤良宏氏とかなり豪華なメンバー!!

読み進めていくと、刺さるワードがどんどん飛び込んできたんです。

・嫌われる事を恐れず、熱狂を生み出せ
・反対されたら、チャンスだと思え
・チャレンジしないことが最大のリスク

これだけ見ると、『これってさ、成功している会社が書いているような啓発本に書いてる事だよね。それって、その人たちだから出来たんじゃないの？』みたいな事を思う人がいるかもしれません。

でも、時は自分たちが予想つかないほどのスピードで流れていると思っている。
10代や20代前半の人と話していると、それが良く分かる。それを、『俺たちが若かった事はな…』と武勇伝が始まってしまう人たちは、この流れはいつまで経っても掴みづらいんじゃないかなと思う。『変化』に対して、何らかの拒否反応を示す人たちの展開がこれなのかなと僕自身は思っています。

僕たちの”暮らし”だって1日たりとも一緒の日はなくて、日々日々変化しています。
自分の心境もそうだけど、周りの環境や、付き合う人だったり。
だから、僕たちもほんのちょっとだけ、意識的に1mmだけでも、変化させていく事が大事。

チャレンジと聴くとちょっとハードルが高く思えてしまうかもしれませんが、色んなチャレンジの仕方があると思っていて、前に進んでも良いし、後ろに下がっても良い、立ち止まっても良い。ただ、前に進んでいてばかりでも良くなくて、後ろに下がっていてばかりでも良くなくて、立ち止まってばかりいても良くない。

話があっち行ったりこっち行ったりしてしまってごめんなさい。笑

何が言いたいかって言うと、そんな1人1人の変化を”それで良いんだよ”って言ってあげられて、やりたくない事はやらなくて良い!!なんて言える会社を作っていきたいなぁと、ここ最近はより強く思っております！
ここを意識しながら村づくりをみんなと一緒にしていきたいな。

https://newspicks.com/news/3472628/body/